Cosa Artista del circo fa?
Un artista circense è una persona altamente addestrata che mette in scena una varietà di spettacoli disegnati per intrattenere il pubblico in un circo. Può esibirsi in numeri acrobatici, equilibrismo, trapezio, giocoleria, clown e molti altri. Essi sono i veri protagonisti del circo e, grazie alle loro straordinarie abilità fisiche, in grado di affascinare e divertire il pubblico di tutte le età. Inoltre, un artista circense deve avere una grande esperienza nell’uso di attrezzature e strumenti per assicurarsi che ogni numero sia eseguito in sicurezza. Questo lavoro richiede una grande passione e dedizione per la professione.
La nostra descrizione del lavoro Artista del circo include le Artista del circo responsabilità, doveri, competenze, istruzione, qualifiche ed esperienza.
Artista del circo Esempio
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Cosa Artista del circo fa?
Riassunto della posizione di Artista del Circo
Questa posizione richiede la capacità di eseguire una varietà di numeri di acrobazie e stunts all'interno di un ambiente circense. Il candidato prescelto sarà responsabile di coinvolgere il pubblico, creare un ambiente sicuro ed divertente, e eseguire stunts pericolosi con sicurezza.
I compiti includono:
• Eseguire stunts, come atti aerei, acrobazie, giocoleria, camminata in corda tesa, bilanciamento e clowning
• Lavorare con altri artisti per creare atti e stunts.
• Coinvolgere il pubblico e creare un'atmosfera divertente.
• Mantenere protocolli di sicurezza per tutto il personale e gli artisti.
• Mantenere l'attrezzatura circense e assicurarsi che sia in ottime condizioni.
• Addestrare e provare per le prossime esibizioni.
• Lavorare ore flessibili, compresi serate, weekend e festività.
Requisiti e qualifiche:
• Esperienza nell'esibizione in un ambiente circense.
• Capacità di lavorare in team.
• Forti abilità fisiche e coordinazione.
• Ottime capacità di comunicazione e competenze relazionali.
• Capacità di apprendere rapidamente nuovi stunts e routines.
• Resistenza e resilienza.
• Capacità di lavorare in un ambiente frenetico.
• Capacità di lavorare con gli animali, se richiesto.
Artista del circo Scopo del ruolo
Lo scopo degli artisti del circo è di intrattenere il pubblico esibendosi in una varietà di stunts e numeri, come acrobazie, giocoleria, performance aeree, clowning e altre attività circensi. Gli artisti del circo devono essere esperti nel loro mestiere, avere una buona comprensione delle tecniche di performance e essere in grado di improvvisare ed adattarsi alle diverse situazioni. Devono anche essere sicuri di sé e carismatici per assicurarsi che le loro performance catturino il pubblico.
Artista del circo Ruolo
Gli artisti del circo intrattengono il pubblico eseguendo acrobazie, atti di bilanciamento, giocoleria, clowning e altri numeri fisici.
Artista del circo Mansioni
- Eseguire acrobazie e numeri spettacolari
- Intrattenere il pubblico con comicità e musica
- Mantenere l'attrezzatura e le prop necessarie per il circo
- Addestrare e lavorare con gli animali
- Aiutare nella preparazione e smontaggio del circo
Artista del circo Requisiti
- Capacità di imparare ed eseguire numeri circensi
- Buona forma fisica e flessibilità
- Abilità di lavorare in team.
Artista del circo Competenze
- Acrobazie
- Giocoleria
- Trapezio
- Camminata in corda tesa
- Sputafuoco
Artista del circo Tratti personali
- Fiducia in sé stessi
- Agilità
- Forza
- Flessibilità
- Creatività
Come scrivere Artista del circo annuncio di lavoro
Utilizza il nostro modello di annuncio di lavoro per scrivere un annuncio di lavoro da pubblicare su siti di lavoro e bacheche di lavoro. I nostri modelli di annunci di lavoro sono creati con cura per aiutarti a raggiungere il tuo pubblico e battere la concorrenza per i migliori talenti.
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Come scrivere Artista del circo descrizione del lavoro
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Consigli per la descrizione del lavoro - Guida su come personalizzare Artista del circo specifica del lavoro
Il processo di assunzione e reclutamento di nuovi dipendenti per ricoprire i ruoli chiave richiede un certo grado di personalizzazione se si vogliono attirare i migliori dipendenti in un mercato del lavoro competitivo. La persona giusta per un ruolo cruciale o ruoli più senior avrà probabilmente altri datori di lavoro che li prendono di mira. Poiché la descrizione del tuo lavoro sarà il primo punto di contatto, devi inchiodare il tuo passo e fornire il miglior servizio possibile.
Suggerimenti per la descrizione del lavoro - Guida alla formattazione Artista del circo specifica del lavoro
Quando crei la tua descrizione e annuncio su misura, dovresti coprire e promuovere questi punti:
Titolo di lavoro: Questo dovrebbe riflettere accuratamente il ruolo e includere parole chiave che i migliori talenti potrebbero utilizzare per cercare lavoro.
Mansioni lavorative: Le mansioni quotidiane, come le attività amministrative, che variano a seconda dell'azienda e informano il candidato se possono completare il ruolo.
Competenze tecniche: Queste sono le competenze tecniche richieste attraverso la formazione, come la competenza con Microsoft Office.
Competenze trasversali: Questi includono le abilità interpersonali e le abilità generali che i candidati giusti possederanno. Ad esempio, la competenza per dare priorità a più attività, gestire le domande dei clienti e i reclami dei clienti, lavorare da soli o costruire un buon rapporto con i colleghi.
La cultura aziendale: Mettere in evidenza la cultura e i valori della tua azienda garantisce ai dipendenti di prosperare e trovare un'eccezionale soddisfazione sul lavoro. I candidati che non sono adatti non perderanno tempo a completare il processo di candidatura, il che significa che puoi concentrarti su persone qualificate e assumere in modo più tempestivo.
Progressione di carriera: Includere il percorso di carriera attirerà i candidati in cerca di crescita professionale.
Programmi di formazione e sviluppo: Le aziende più piccole possono aver bisogno di dipendenti con esperienza precedente o fornire assistenza educativa rispetto alla formazione interna offerta da organizzazioni più grandi con risorse più significative.
Benefici per i dipendenti: I compensi e i benefici spesso non vengono visualizzati negli annunci di lavoro e mentre potresti voler tenere le tue carte vicino al petto, non includerle è un errore. Prendi in considerazione la possibilità di rispondere a domande comuni, come l'orario di lavoro e le ferie retribuite. Ricerca del stipendio medio Perché il ruolo in queste prime fasi ti assicurerà di non sprecare il tempo del tuo intervistatore e del candidato.
Lacune di competenze: La tua azienda potrebbe aver bisogno di portare nuove competenze oltre a quelle richieste per completare il ruolo e le mansioni chiave. Pensare a livello organizzativo può essere utile quando si contempla la diversità delle competenze.
Requisiti legali: Assicurati che l'annuncio di lavoro e la descrizione non richiedano dettagli personali inappropriati o discriminatori, come età, stato civile o religione.
Come assumere Artista del circo
Una volta selezionata la descrizione del lavoro, scaricala o convertirlo in un annuncio di lavoro. Da qui è possibile pubblica/pubblicizza il tuo lavoro attraverso la nostra rete di bacheche di lavoro. Se desideri utilizzare la descrizione del lavoro per un modello di CV, fai clic su per consigli e Converti in un CV
